La mutuelle santé d’entreprise est un dispositif qui permet à l’entreprise d’offrir une couverture santé à tous ses salariés. La mutuelle d’entreprise est obligatoire pour toutes les entreprises privées. Elle comporte de nombreux avantages aussi bien pour le salarié que pour l’employeur. Pour pouvoir en bénéficier, vous avez la possibilité de trouver une mutuelle adaptée aux besoins des salariés et à votre budget.
Qu’est-ce qu’une mutuelle santé d’entreprise ?
La mutuelle santé d’entreprise, également connue sous le nom de mutuelle collective est une complémentaire santé que toute entreprise doit souscrire pour l’ensemble de ses salariés. Quelle que soit sa taille, l’entreprise doit souscrire cette assurance tout en finançant la moitié des cotisations. Il s’agit d’une obligation s’appliquant aux entreprises privées. Elle ne concerne donc pas les salariés travaillant dans la fonction publique et territoriale. Les bénéficiaires de la mutuelle sont les salariés et les dirigeants. Cependant, elle peut s’étendre aux conjoints respectifs des salariés ainsi que de leurs ayants droit s’ils le souhaitent.
La mutuelle collective, quels avantages ?
La souscription d’une mutuelle collective représente de nombreux avantages tant pour le salarié que pour l’employeur. Une mutuelle collective est plus avantageuse pour le salarié en matière de coût par rapport à une mutuelle individuelle. En effet, la mutuelle collective lui fait bénéficier d’une couverture plus étendue pour une cotisation d’assurance moins chère. Au prix d’une mutuelle de base, il profite des soins de ville ainsi que des forfaits dentaires et optiques. En réalité, si la cotisation est moins chère dans ce cas c’est qu’une partie de la prime d’assurance est assurée par l’employeur. De plus, une mutuelle collective est généralement moins chère que plusieurs mutuelles individuelles. Pour l’employeur, la souscription d’une telle assurance a le don de motiver les troupes. De plus, les fonds alloués à ce type de charge sociale sont déduits des revenus imposables de l’entreprise.
Une mutuelle collective au meilleur rapport qualité-prix
Vu le nombre d’offres de mutuelles collectives sur le marché, il s’avère parfois difficile de s’y retrouver. Les offres divergent souvent en matière de garanties et de coût. C’est pourquoi il est plus judicieux de procéder à une comparaison. Pour ce faire, il vous suffit de vous rendre sur un comparateur de mutuelles d’entreprise en ligne. La plateforme fera la recherche à votre place à partir d’un formulaire que vous aurez pris soin de remplir au préalable. En quelques minutes, vous serez en présence de plusieurs propositions correspondant à vos besoins et à votre budget. Comparer les offres vous permet de faire des économies puisque vous avez la possibilité de choisir la mutuelle la moins chère correspondant au niveau de garanties dont vous souhaitiez bénéficier. En comparant les offres, il vous sera aussi possible de trouver une assurance qui prend en charge les services supplémentaires pour le même prix. Les soins de la médecine douce sont par exemple exclus des mutuelles collectives classiques. Simple d’utilisation, rapide et gratuit, le comparateur d’assurance en ligne est l’outil le plus indiqué pour la recherche de la mutuelle d’entreprise.
La mutuelle santé d’entreprise vise à offrir une couverture santé optimale aux salariés d’une entreprise privée. Obligatoire, la souscription à cette mutuelle représente cependant des avantages considérables pour l’employeur. De plus, il est possible de trouver une mutuelle collective au meilleur rapport qualité-prix en comparant les offres sur une plateforme dédiée à cet effet.
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